Die Übernahmequote von Lernenden nach Abschluss der Lehre in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei Lidl Schweiz liegt seit dem Markteintritt in der Schweiz bei über 70%.
Als Lernender einsteigen und Karriere machen ist bei Lidl Schweiz beinahe der Normalfall. Gerade unsere Lernenden wollen wir nicht nur ausbilden, sondern ihnen längerfristige Perspektiven bieten. Die Quote zur Übernahme der Lernenden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach Abschluss der Lehre beläuft sich seit dem Ausbildungsstart auf über 70%. Seit dem ersten Abschlussjahrgang wurden zahlreiche ehemalige Lernende zu Filialleiterinnen und Filialleitern befördert oder haben sich intern weiter weiterentwickelt.
Link: Big! Lehre
