Die Meinung unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Um zu erfahren, wie zufrieden die Mitarbeitenden mit Lidl Schweiz sind, finden in regelmässigen Abständen Befragungen statt.
In regelmässigen Abständen finden bei uns Befragungen der Mitarbeitenden statt. Aus den Ergebnissen werden Massnahmen abgeleitet, wie beispielsweise die Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen.
Seit 2018 wird die Befragung in neuem Format, als Stimmungsbild, in Form einer Online-Umfrage über einen externen Dienstleister jährlich in allen Lidl Ländergesellschaften durchgeführt und nennt sich Puls. Die Umfrage beinhaltet sechs Themenfelder: Gesamtzufriedenheit, Kommunikation, Team, Führung, Rahmenbedingungen und Weiterempfehlung als Arbeitgeber.
